夏季工服什么面料好

2018-11-06 15:24:48

企业为员工定制工服的时候,对于工服的数量、预算、着装要求、管理规范等,往往需要深入周全的考量,以节约公司成本以及规范公司管理。下面由帝美公司和大家分享工服定制方案,以供大家参考。


500791156_wx.jpg

  一、 工服购置

1、由总经办负责工服款式、费用标准的统一管理与审核工作,行政、人力资源部负责工服的统计、保管、发放、建立档案工作。

 2、员工工服由各部门根据员工的实际人数,提供数量、码数、规格,由生产部确认交行政部进行汇总报总经理审批后,进行统一采购、统一发放(管理人员及办公室人员的工服,由行政部负责统计人数,报总经办通知厂家量身订做)。

 二、 工服的使用及费用预算

1、一线员工在工作时间必须穿工服,管理人员工作时间周一至周五必须穿工服,集体活动时间有统一要求也必须穿工服。

2、夏装:

(1)管理人员(技术员以上及办公室人员):蓝色衬衣、西裤两套:**元(2)一线员工:翻领工装两件(短袖):**元夏装预计费用:**元。

3、春秋装:

(1)管理人员(技术员以上及办公室人员):蓝色或黑色西装两套(含长袖衬衣):**元(2)一线员工:翻领工装两件(长袖外套):**元春秋装预计费用:**元总预计费用:**元


三、工服的发放及收费标准

1、办理正式入职手续的员工,可在入职(转正)一个星期内领取工服。

2、 公司购买工服按以下相关规定收取费用。

 (1)工服的收费标准:按所领工服数量总金额的50%在当月工资中扣除,公司承担50%费用。

 (2)即领取工服之日起,工作未满半年离职者,将全额收费,在当月结算的工资中扣除公司所承担的50%费用。

 (3)在公司任职三年以上员工可享受免费领取工服。

3、工服配发期间为一年,自配发日算起,如遇到工作原因发生意外损坏或者因个人原因,造成工服、失窃或未到期破损等需要提前换发时,由本人填写申请,写明情况,经行政部核实后,准予提前换发(按正常收费标准进行收费)。


全国服务热线

13631105053

公司地址

广东省中山市沙溪镇丽园街13号

电话咨询
产品中心
在线订购
QQ客服